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威才咨詢簡介

助推企業實現降本增效、技術升級、敏捷管理、成為行業下一個引領者

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威才咨詢理念

站在用戶的維度做品牌、做決策,不畏不懼

可靠

為讓中(zhong)國企業獲(huo)得世界一(yi)流培(pei)訓資(zi)源,威才咨詢(xun)一(yi)直(zhi)在路上。

匹配:每年都會在全世界范圍內搜尋前沿課程,為企業甄選適合的實戰派師資團隊,老師講學員之所想,培訓立企業之所需。
實戰:拒絕一切空談,用每一次教學成就每一個企業的輝煌,為中國企業提供長期、穩定、持續的培訓、咨詢服務。
落地:以系統性(xing)、創新性(xing)、實戰性(xing)、可(ke)操性(xing)的定制(zhi)服(fu)務,深(shen)入(ru)至企業應用(yong)的每一個場景(jing),按專業要求訓練(lian)和(he)管理。

靈活

響應客戶的特殊需要并到高質量交(jiao)付!

解決方案積累了大量非標化方案,適配客戶管理過程中真實場景和實際挑戰,即可圍繞客戶的非標需要、設計,同時又采用了行業內成熟、領先、并可靠的多元化形式進行交付,從(cong)量(liang)身到定(ding)(ding)制,從(cong)定(ding)(ding)制到承諾,是威才咨詢的價值主張。

行為

腳踏實地、堅守初心、行穩致遠

1、用戶思維:站在用戶維度做服務。傾聽用戶聲音,洞察用戶需求,始終追求用戶滿意 ,讓客戶主動成為我們品牌的代言人、傳播者。
2、擁(yong)抱變化:切合實際的不斷推陳出新。不沉浸在過去的成就里,不被經驗主義束縛手腳,不斷設立新目標,從多種角度分析問題,時刻尋求更好的解決方案。
3、大我(wo)擔當
● 對內外部客戶,不是自己的責任,也不推諉;
● 對合作伙伴、客戶、同事刻刻保持同理心,平等待人;
● 主(zhu)動擔當(dang)更大(da)挑戰、責任(ren),勇于為結果負責。

威才咨詢服務

深耕中國制造業15年、助力企業轉型60000+、全國15大城市循環開課

01

高績效團隊打造——職業化提升

【目的】

1、樹立危機和變(bian)革意識

2、點燃希(xi)望、激發善念、挖掘潛能(neng)

3、統一管理思想、為企(qi)業變革打下基礎

4、打造一支(zhi)“招(zhao)之(zhi)即來、來之(zhi)能戰(zhan)、戰(zhan)之(zhi)能勝”的“職業化(hua)”團隊

【輸出】

1、意識(shi)轉變,樹立職場正確三觀

2、激發團(tuan)隊士氣,減弱對(dui)變革的(de)恐(kong)懼(ju)和抵抗(kang)

3、明確企(qi)業方向,為變革打(da)下基礎

4、掌(zhang)握(wo)打造“志同道合”團隊(dui)的核心技巧(qiao)

5、掌握(wo)構建“自管理”系(xi)統的核心技術

02

鑄文化之謀定未來——工匠之心,文化之魂

【目的】

1、企業問題診斷

2、愿(yuan)景、使命和價值觀設計

3、掌握"自管理系統"的底層邏輯

【輸出】

1、樹立(li)正確的思維方(fang)式

2、共建”企(qi)業愿景(jing)、使(shi)命和價(jia)值(zhi)觀“

3、“自管理系(xi)統"構建項目實(shi)施計(ji)劃

03

目標和績效管理 - 將使命和任務轉化為目標

【目的】

1、統一(yi)績效考(kao)核(he)的(de)基調(diao)

2、明確(que)企業績效考(kao)核的方法

3、《企業運營框架圖(tu)》設計

4、“KPI監控體系”設計

5、掌握“智能化(hua)績(ji)效管理系統”構建技巧

【輸出】

1、《企業運營框架(jia)圖》

2、“KPI監控體系”

3、月(yue)度績效管理系統

4、月度述職管理系統

5、周計劃管理系統

04

崗位職責和日常工作定稿 - 提高內部競爭活力

【目的】

1、掌握(wo)崗(gang)位(wei)職責(ze)拆解技術

2、掌(zhang)握績(ji)效指標設定(ding)技(ji)術

3、掌握日常工作(zuo)拆解技術

【輸出】

1、KPI設定

2、崗位職責定稿

3、日常工作定稿

05

大數據技術——輔助決策,提升業務

【目的】

1、掌握工作(zuo)效(xiao)率“百倍+”提(ti)升(sheng)的技術

2、掌握(wo)數據(ju)規范(fan)化的(de)技(ji)術

3、掌握大數據分析技術

4、提升洞(dong)察數據背后真(zhen)相的(de)能(neng)力

【輸出】

1、大數據分析技術

2、績效監控系統設計技(ji)術

3、大數(shu)據分析技術(shu)操作視頻

06

流程管理技術——組織生命管理系統

【目的】

1、掌握流程設(she)計技術

2、掌握智(zhi)能化表單設計技術

3、掌握標(biao)準(zhun)優化技術(shu)

4、掌握信息化推進技(ji)巧

【輸出】

1、流程&標準化(hua)技(ji)術

2、《工作流程》范(fan)本

3、《智能化表單》范本

4、工作流(liu)程優(you)化計劃

07

"自管理系統"構建——了然于心、謀定而動

【目的】

1、“自管理系統”構(gou)建

2、績效改(gai)善的深度推進

【輸出】

1、工作流(liu)程(cheng)優化(hua)計劃落地實施

2、月度績效管理系統優化

3、月度述職管理系統優(you)化

4、周計劃(hua)管(guan)理系統優(you)化

4、日(ri)常工作管理(li)系統優化

5、會議紀要管理系統優化

6、問(wen)題改善大數據(ju)系統優化

7、8D改善大數據系統(tong)優化

8、成(cheng)本(ben)控(kong)制大數據系(xi)統優化

9、項目月度總結

  • 機械設備
  • 化工能源
  • 材料輔料
  • 電氣通信
  • 央企政企
  • 交通運輸
  • 生物醫療
  • 電子IT
  • 商業服務
  • 其他服務

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深耕“中國制造”| 組織效能提升與人才供應鏈打造

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